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Causales de despido Laboral

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Abogados Laborales | Causales de despido laboral

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Asesorías en despido laboral, demandas de indemnización por años de servicios, fuero laboral y otros juicios laborales. Consulte un abogado laboral en línea. 

 

  •  Causales de Despido Laboral

Artículo 159 del Código del Trabajo.

1) Muerte del trabajador.

2) Renuncia con 30 días de anticipación

3) Muerte

4) Vencimiento del plazo

5) Conclusión de la obra o faena que dio origen al contrato

6) Caso fortuito o fuerza mayor.

  • Artículo 160 del Código del Trabajo.

1) Conductas indebidas y graves del trabajador, tales como vías de hecho o acoso sexual dentro del ámbito del trabajo es decir en el lugar donde presta el servicio o en la relación con su empleador.

2) Negociación de la misma actividad del empleador y que hubiese sido prohibida por este ultimo.

3) No ir a trabajar dos días seguidos, dos lunes en el mes o tres días durante el mes, o abandonar una faena que es esencial para la empresa.

4) Abandonar el trabajo sin causa justificada o derechamente negarse a trabajar.

5) Acto o imprudencia grave que perjudique a la empresa o sus colegas en el trabajo.

6) Perjuicio material en herramientas o instalaciones del trabajo.

7) Incumplimiento grave de las obligaciones laborales que están establecidas en el contrato.

Si tienes dudas  contacta vía e-mail o telefónicamente uno de nuestros abogados expertos en demandas laborales. 

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Asesorías - Despido Laboral

Abogados Laborales Todo Juicio - Asesorías en demandas laborales, despidos injustificados, nulidades de despido, indemnización por años de servicio, juicios de desafuero laboral y otros juicios juicios laborales.  Te invitamos a consultar en línea  a uno de nuestros abogados laborales. 

 

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